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CII ने बैंकों, NBFC द्वारा सांविधिक लेखा परीक्षकों की नियुक्ति के लिए RBI के मानदंडों में बदलाव का सुझाव दिया

नई दिल्ली: भारतीय उद्योग परिसंघ ने बैंकों और एनबीएफसी द्वारा सांविधिक लेखा परीक्षकों की नियुक्ति के लिए भारतीय रिजर्व बैंक के दिशानिर्देशों में बदलाव के लिए कई सिफारिशें की हैं।

ऑडिट गुणवत्ता और शासन प्रक्रिया को मजबूत करने की दिशा में काम करने के आरबीआई के इरादे की सराहना करते हुए, सीआईआई ने एक बयान में कहा कि यह प्रक्रिया पूंजी बाजार के विश्वास और विश्वसनीयता के लिए महत्वपूर्ण और मौलिक है।

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सीआईआई ने सुझाव दिया है कि ऑडिट एंगेजमेंट के कार्यकाल में कमी, ऑडिट की संख्या पर कैप और अवधि के विस्तारित कूलिंग से संबंधित आवश्यकताएं, ऑडिट गुणवत्ता पर किसी भी कथित चिंताओं को विशेष रूप से संबोधित नहीं कर सकती हैं।

ये कंपनी अधिनियम, 2013 के प्रावधानों के साथ असंगत हैं और IESBA, PCAOB, SEC, आदि द्वारा निर्धारित अंतर्राष्ट्रीय प्रथाओं और नियमों के साथ तुलनीय नहीं हैं, जिन्हें व्यापक रूप से स्वीकार किया जाता है और विश्व स्तर पर अपनाया जाता है, यह कहा।

“इन आवश्यकताओं को लागू करने से ऑडिट गुणवत्ता और शासन में किसी भी उल्लेखनीय वृद्धि के बिना परिहार्य जटिलताएं पैदा होने की संभावना है। इसके अलावा, इस विषय पर विभिन्न विनियमों के बीच सामंजस्य की कमी से क्षेत्र में जटिलता और भ्रम बढ़ने की संभावना है और व्यापार करने में आसानी को भी प्रभावित करता है, ” यह कहा।

इसके अलावा, इसने कहा कि यह एक व्यापक रूप से स्वीकृत सिद्धांत है कि, अनिश्चितता और कार्यान्वयन चुनौतियों को कम करने के लिए, महत्वपूर्ण नीतिगत उपायों को पूर्वव्यापी रूप से लागू नहीं किया जाता है और एक उचित संक्रमण अवधि के लिए भी अनुमति देता है। यह विभिन्न हितधारकों को बेहतर ढंग से समझने, बदलाव की योजना बनाने और प्रभावी अनुपालन सुनिश्चित करने में मदद करता है, यह कहा।

“बिना किसी उचित संक्रमणकालीन प्रावधानों के प्रमुख नीतियों में अचानक परिवर्तन, सफल कार्यान्वयन में कई व्यावहारिक चुनौतियां पैदा करने के लिए बाध्य है। यह भी ध्यान दिया जाना चाहिए कि लेखा परीक्षकों की नियुक्ति एक संगठन के लिए एक महत्वपूर्ण और महत्वपूर्ण प्रक्रिया है और सही स्तर पर ध्यान देने योग्य है विशेष रूप से वरिष्ठ प्रबंधन, बोर्ड और लेखा परीक्षा समिति, और आरबीआई से अनुमोदन।”

सर्कुलर को पहली बार एनबीएफसी के लिए भी विस्तारित किया गया है, जो उन्हें वाणिज्यिक बैंकों के बराबर करता है।

उद्योग के अनुसार, यह मूल्यांकन करने लायक हो सकता है कि क्या ऐसे प्रतिबंधात्मक मानदंडों को एनबीएफसी पर लागू करने की आवश्यकता है, कंपनी अधिनियम, 2013 के अनुसार लागू सभी सिद्धांतों के अलावा, रोटेशन और कूल ऑफ अवधि सहित।

ऑडिट के कार्यकाल में कमी, एक ऑडिट फर्म द्वारा ऑडिट की संख्या पर कैप और एनबीएफसी के लिए प्रावधानों की प्रयोज्यता का विस्तार करने से बड़ी संख्या में बैंकों और एनबीएफसी के लिए अपने ऑडिटर्स को तुरंत बदलना अनिवार्य हो जाएगा, जिसमें संयुक्त ऑडिट की आवश्यकताएं भी शामिल हैं। कुछ मामलों में, मौद्रिक सीमा के आधार पर।

एक उपयुक्त फर्म की पहचान करने की चुनौती आपूर्ति पक्ष की बाधाओं के कारण और अधिक बढ़ जाती है, जो कि अप्रतिबंधित गैर-लेखा परीक्षा सेवाएं प्रदान करने पर समूह (उसी ब्रांड का उपयोग करने वालों सहित) के साथ सहयोग सहित सख्त पात्रता मानदंड और स्वतंत्रता संबंधी विचारों के कारण होने की संभावना है। , वह भी पिछले एक साल में, सीआईआई ने कहा।

“ये सभी संशोधन कंपनी अधिनियम, 2013 की तुलना में बिना किसी गुणात्मक मानदंड के असंगत नीतियां बनाएंगे।”

अन्य सुझावों के अलावा, बिना किसी संक्रमणकालीन प्रावधानों के इन आवश्यकताओं को लागू करने के लिए, कोविड -19 से गंभीर रूप से प्रभावित, वर्तमान समय में यह सभी अधिक चुनौतीपूर्ण है।

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